RÉGIMEN LABORAL PARA PERSONAL QUE TRABAJA EN ORGANISMOS DEPORTIVOS PRIVADOS QUE RECIBEN FONDOS PÚBLICOS

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Descripción

Sinopsis

 

La importancia de establecer normativas para el desarrollo social, específicamente en el ámbito laboral de las organizaciones deportivas privadas que reciben fondos públicos. Se destaca que a pesar de los principios humanistas en la Constitución y la ley que rigen estas organizaciones, la normativa administrativa especializada es insuficiente, lo que conduce a decisiones contradictorias en juicios relacionados con el deporte. Se enfatiza la responsabilidad del Estado en garantizar el derecho constitucional al deporte, pero se menciona la confusión en la interpretación de la normativa debido a la falta de una base sólida en la ley, especialmente en los poderes judiciales y ejecutivos del Estado.

Información adicional

Autor/es:

Manuelita Cabezas Mejía
Clara Daniela Romero Romero

Idioma:

Español

Fecha de publicación:

31 agosto, 2023

Páginas:

20

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